1on1の仕組みをつくるSaaS型HRサービス、チームアップ(TeamUP)を提供!スローガンのKGI/KPI推移を調べてみた(2/2)

saaslife_1on1の仕組みをつくるSaaS型HRサービス、チームアップ(TeamUP)を提供!スローガンのKGI/KPI推移を調べてみた(2/2) 国内SaaS
saaslife_1on1の仕組みをつくるSaaS型HRサービス、チームアップ(TeamUP)を提供!スローガンのKGI/KPI推移を調べてみた(2/2)

2021年2月期末時点の公開MRRは418万円

saaslife_公開KPI:スローガンの期末時点MRR推移

はじめに、スローガンのMRRについて述べます。なお、スローガンはそのMRRを有価証券報告書の中で公開しており、公開情報によれば2021年2月期末時点のチームアップのMRRは418万円です。

チームアップはトピックの準備、1on1の定着、ログの共有機能など

saaslife_参考:スローガンの1on1管理サービス(1/2)チームアップ(SaaS)の特徴

続いて、2021年10月30日時点の同社ホームページより抜粋してきたスローガンのSaaSブロダクト、チームアップの特徴を紹介します。同社ホームページによれば、チームアップは企業が企業内部で効率的に1on1を行うに当たって、

・トピックの準備

・1on1の定着

・ログの共有機能

などを提供しています。

TeamUpの機能|クラウド1on1ツール TeamUp[チームアップ]
1on1の作業を効率化するさまざまな機能で、社員が対話に集中できる環境を実現します。

チームアップは上司によるばらつき、実施状況の可視化、社内定着など

saaslife_参考:スローガンの1on1管理サービス(2/2)チームアップ(SaaS)の特徴

続いて、2021年10月30日時点の同社ホームページより抜粋してきたチームアップで解決できる課題を紹介します。同社ホームページによれば、チームアップは

・1on1の内容に関する上司によるばらつき、

・実施状況の可視化、

・社内定着

などがあるそうです。

チームアップの利用料金は初期費用:77,000円、月額費用:38,500円〜

saaslife_参考:スローガンのSaaSプロダクト、チームアップの料金体系

続いて、2021年10月30日時点の同社ホームページより抜粋してきたスローガンのSaaSブロダクト、チームアップの料金体系を紹介します。同社ホームページによれば、チームアップは

・初期費用:77,000円

・月額費用:38,500円〜

です。なお、月額費用はアカウント発行数により変動します。

TeamUpの機能|クラウド1on1ツール TeamUp[チームアップ]
1on1の作業を効率化するさまざまな機能で、社員が対話に集中できる環境を実現します。

2020年2月期末のチームアップの平均顧客単価は7.08万円/月

saaslife_計算KPI:チームアップの平均顧客単価

こちらはチームアップについて、MRRを同社公開の社数で割り算して算出したチームアップの平均顧客単価です。計算によれば、2020年2月期末のチームアップの平均顧客単価は7.08万円/月となっています。公開されている料金表の38,500円よりも大きいため、発行アカウント数の多い会社への導入が中心であると推測できます。

従来のチームアップの利用料金は初期費用:無料、月額費用:20,000円〜

saaslife_参考:スローガンのSaaSプロダクト、チームアップの旧料金体系

続いて、2020年11月時点の同社ホームページをwayback machineより抜粋してきた料金体系です。こちらによれば、当時は

・初期費用:無料

・月額費用:20,000円〜

です。現在の料金は、20名未満の組織にとって実質値上げを行ったことがわかりますね。

2021年2月期末のチームアップ契約社数は59社

saaslife_推定KPI:スローガンの契約社数

続いて、スローガンの契約社数についても見てみましょう。2021/10/21発表 第16期有価証券報告書によれば、チームアップはその2021年2月時点の情報を公開しています。2021年2月期末のチームアップ契約社数は59社とのことです。一方で、2021年10月30日時点の導入実績は150社ありますので、急速に導入が増えている、もしくは解約率もそれなりに高いのいずれかであることが予想できます。こちらはもう少し期間が経ち、複数年分の情報が集まると見えてきそうですね。

2021年2月期の最新従業員数は105人。最新YoY伸び率は+7.1%

saaslife_参考:スローガンの従業員数推移

最後に、スローガンの従業員数について述べます。2021年2月期の最新従業員数は105人で最新YoY伸び率は+7.1%とのことです。従業員数の成長率は直近の5年間で-10.5%〜+44.1%の範囲で変動しています。

最後に

今回取り上げたスローガンは、1on1管理ツールであるチームアップを提供する会社でした。HR関連のSaaSはこれまで複数紹介してきましたが、1on1という内部の情報共有に絞っているところがとても面白い会社だなと思いました。今後単価・社数の経年推移や解約率なども含めて、SaaS関連の指標が開示されていくのがとても楽しみです。最後まで読んでいただきありがとうございました!

最後にSaaSを理解するための本のご紹介と宣伝

SaaSの本質であるリード生成、商談獲得、商談受注までのプロセスを表す一連の流れを指し、Salesforce、Marketoで勤務した経験を持つ福田氏による名著です。基本的なSaaSオペレーションの諸概念について、簡単な言葉で表現してくれており、SaaSの全体観を掴むのに適しています(なお、SaaS全体のおすすめ本はこちらにまとめています)。

ちなみに2021年以降にIPOしたSaaS関連各社の四半期単位の各社については、本サイトをまとめた書籍を執筆しています。(画像クリックでamazonの新しいタブが開きます。)当該期間にIPOした新規上場SaaSの分類として、

  • ホリゾンタル・バーティカルSaaS
  • エンタープライズとSMBSaaS

などの分類とまた、その他関連SaaS書籍をまとめておきましたので、興味のある方は以下よりご覧ください。なお、リンクのクリックで個社の過去記事をご覧いただくこともできます。

時期表紙取扱SaaSとそのリンク(上場日付順)
FY2022Q2 セカンドサイトアナリティカ
サークレイス
ペットゴー
トリプルアイズ
ヌーラボ
FY2022Q1 エッジテクノロジー
カジー
マーキュリーリアルテックイノベーター
ビーウィズ
FY2021Q4シンク
フォトシンス
GRCS
サイエンスアーツ
ラストワンマイル
スローガン
ボードルア
フレクト
ネットプロテクションズ
トゥルーデータ
ブロードエンタープライズ
JDSC
ヒュウガプライマリケア
グローバルセキュリティエキスパート
ラバブルマーケティンググループ
サインド
網屋
ザクー
フィナテキストホールディングス
エクサウィザーズ
ハイブリッドテクノロジーズ
エフ・コード
CS-C
ニフティライフスタイル
セキュア
FY2021Q3ラキール
フューチャーリンクネットワーク
モビルス
ユミルリンク
ロボットペイメント
セーフィー
FY2021Q2ビジョナル
ペイロール
プラスアルファ・コンサルティング
サイバートラスト
ファブリカコミュニケーションズ
ネオマーケティング
FY2021Q1ワカル
ウイングアーク1st
ベビーカレンダー
スパイダープラス
エイピアー
出版履歴

管理人のSaaslifeです。

本サイトにお越しいただきありがとうございます!

SaaSについて、

・SaaSとオンプレミス型の違いは何か

・SMBとエンタープライズ

・ホリゾンタルSaaSとバーティカルSaaS

・MRRとARR、単価と社数の関係

・IPOした各社のプロダクト特徴や沿革

を各社の公開情報(IR)からまとめた電子書籍を四半期に一度発行しています。

SaaSビジネスの全体像を掴むためであれば1冊読んでいただければ十分です。

各社IRを見たら載っている、など辛辣なレビューもいただいてます。

良いレビューも悪いレビューも受け止めて今後も内容の充実に努めていきます。

が、IRを個別に見なくても全体像を把握できるようにする目的でまとめています。

上で紹介した電子書籍はkindle Unlimitedにご登録されていれば全冊無料で読んでいただくことができます。

もしご登録されていなければ、以下よりご登録ください!

kindle unlimited登録バナー
タイトルとURLをコピーしました